Dans le n° 157-mars 2024  - Congrès Âge 3  16476

« Faut-il vraiment sauver le soldat Ehpad ? »

Nouvelle édition, nouveau thème. Rendez-vous le 23 avril 2024 à Paris Montreuil Expo pour échanger et débattre.

Critiqué de toutes parts, l'établissement est présumé coupable, quoi qu'il advienne. Le directeur serait un mauvais gestionnaire, un mauvais employeur aussi. L'établissement priverait des libertés fondamentales, serait même maltraitant...

Et si le problème était ailleurs ? S'il résidait dans un âgisme généralisé... ? Car rappelons-le, les maisons de retraite abritent des vieux, des personnes âgées, que la société ne veut souvent pas voir...

Après la crise du Covid, après l'affaire Orpea, et devant la flambée démographique, il semble prioritaire de remettre en cause le modèle actuel des établissements. Mais comment procéder ? Comment transformer l'établissement en alternative réelle aux domiciles ? Comment lui trouver une nouvelle place légitime dans l'offre d'accompagnement ?

L'état promeut un Ehpad hyper médicalisé contre un domicile évolutif et adapté. Difficile dans ces conditions de ne pas rejeter l'Ehpad.

Pourtant, et bien que considéré comme un risque, le rejet des établissements représente peut-être une opportunité. C'est en tous cas le thème autour duquel nous vous proposons d'échanger lors de cette édition 2024 des congrès Âge 3. Poser les bases d'un modèle différent pour accueillir et prendre soin, redonner du sens et de l'attractivité, transformer un risque en opportunité, autant de sujets débattus en conférences plénières, grâce aux experts invités par la Fnaqpa, l'Ad-Pa, et bien sûr Géroscopie, les organisateurs partenaires du salon.

Lors de la conférence d'ouverture, Stéphane Adam, professeur de psychologie du vieillissement à la prestigieuse Université de Liège, évoquera la délicate question des modèles domiciliaires. Si certains continuent d'enfermer les établissements dans un rôle sanitaire et sécuritaire, d'autres plaident pour qu'ils deviennent de vrais domiciles. Coopératives d'habitants, regroupements intergénérationnels et/ou solidaires bouleversent et transforment ainsi le secteur. Ces modèles peuvent-ils inspirer les établissements et les aider à devenir de véritables ensembles d'habitations domiciliaires ?

En fin de journée, lors de la conférence de clôture, Marie-Pascale Mongaux, directrice du village Les Aubépins et Arnaud Rousseaux, directeur général du groupe Les Orchidées, témoigneront de changements réussis. Construits et élaborés de manière collaborative, en associant les résidents, leurs familles, comme les professionnels, des établissements prouvent qu'une autre voie existe. Avec optimisme, mais non sans ignorer les difficultés, ces directeurs audacieux livrent des pistes pour changer de paradigme et convaincre qu'un établissement domiciliaire, en 2024, c'est possible.

Les master class

Quatre master class permettront d'affiner les débats sous des angles distincts.

Master class 1 : Choisir la liberté

Fumer, boire, exprimer sa tendresse, recevoir ses proches ou s'occuper de ses animaux... Quand l'établissement devient domicile, il assume le risque de l'individualité. Mais en favorisant la liberté de choix et l'autonomie des résidents, il modifie radicalement la vie de ces derniers et le regard porté sur les établissements.

Avec Anne Béguin, psychologue, Résidence des bords de Marne à Bonneuil. Elle sera accompagnée d'un résident.

Master class 2 : Transformer le cadre de vie

Et si on profitait de l'impulsion domiciliaire pour repenser le cadre de vie des établissements : bâtiments, matériaux, circulation... Car au-delà de l'aménagement, c'est l'accueil, l'ouverture, le bien-être et l'indépendance des résidents comme des professionnels qui sont en jeu. Et si on recommençait à aimer l'établissement pour personnes âgées ?

Avec Florence Mathieu, designer social, Aïna.

Master Cclass 3 : Un établissement / domicile : mode d'emploi

Comment engager et/ou approfondir la logique domiciliaire en établissement ? En s'appuyant sur l'exemple de la Résidence de l'Abbaye à Saint-Maur, Domicil'Age accompagne les directeurs et les équipes dans une démarche globale et concrète, de l'installation de boîtes aux lettres à la réorganisation du temps de travail des salariés.

Avec Saliha Beauné, psychologue et Florence Rio, responsable de la vie sociale à la Résidence de l'Abbaye à Saint-Maur.

Master class 4 : Exprimer sa citoyenneté

Comment développer une démarche d'enpowerment et de citoyenneté des résidents dans les établissements pour favoriser leur expression sur tous les sujets (du général à la vie quotidienne) ? En adoptant la démarche Citoyenâge qui propose également de former les salariés à l'écoute bienveillante, pour recentrer l'ensemble de la structure sur les enjeux fondamentaux que représente la vie quotidienne des aînés.

Avec Juan Vazquez, psychologue, Résidence de la Cité Verte à Sucy, accompagné d'un représentant de Citoyenâge.


01/11/2024  - FICHE MÉTIER

Psychologue en Ehpad

Le psychologue en Ehpad assume plusieurs missions au sein d'une structure avec comme objectif d'accompagner et de soutenir les différents acteurs (résidents, familles et personnels). Il fait partie intégrante de l'équipe de santé aux côtés des médecins, infirmières et aides-soignants.
01/10/2024  - Ressources humaines

La théorie de l'auto-détermination pour motiver les salariés

La théorie de l'autodétermination (TAD), pierre angulaire en comportement organisationnel, est née dans les années 1970 grâce aux recherches comparatives menées sur la motivation intrinsèque et extrinsèque.
01/10/2024  - Fiche Métier

Cuisinier en Ehpad

Le cuisinier en Ehpad, en plus de maîtriser les techniques de préparation culinaire en collectivité, s'adapte aux besoins spécifiques des personnes âgées. Il met en oeuvre ses connaissances et son savoir-faire pour varier les menus selon les régimes alimentaires de chacun.
01/10/2024  - Métier

Doula de fin de vie

Stéphanie Chauveau exerce le métier encore peu connu en France de thanadoula. Ce terme désigne un accompagnant de fin de vie, également appelé death doula et end-of-life guide aux États-Unis.
01/10/2024  - Prévention

Les risques professionnels à la croisée des réformes

Les accords de la Bass et de la BAD s'ouvrent à des aides avantageuses du nouveau fonds d'investissement dans la prévention de l'usure professionnelle. Les structures doivent être à jour de leur document unique d'évaluation des risques professionnels.
25/09/2024  - RH

Semaine de 4 jours : une fiche pratique de l'Anap

Une fiche pratique de l'Agence nationale de la performance sanitaire et médico-sociale souligne l'intérêt de la semaine de 4 jours pour accroître l'attractivité des postes.
23/09/2024  - Déontologie

Les animateurs en gérontologie n'ont pas à faire passer des test MMS

La nouvelle Commission de déontologie mise en place par le Groupement des animateurs en gérontologie consacre son Avis n°1 à « L'animateur et le MMS ».
19/09/2024  - Formation

La fin de vie, et si on se formait ?

Happy End lance une nouvelle formation dédiée aux professionnels confrontés à la fin de vie.
09/09/2024  - Privé non lucratif

Domicile : les activités à risques ergonomiques listées dans un accord de branche

Toutes les structures de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile peuvent désormais demander des financements au fonds d'investissement dans la prévention de l'usure professionnelle (Fipu).