Le médecin du travail intervient à la demande des salariés et/ ou de leur direction pour analyser, évaluer et établir des diagnostics visant à améliorer les conditions de travail. En EPHAD, les TMS génèrent des douleurs (du fait des gestes répétitifs) voire des arrêts de travail. D'où l'importance des actions menées par le médecin du travail. Le point avec le Dr Christiane Forest-Ley, médecin du travail au SEST.
De l'utilité du médecin du travail pour adapter les postes
Des visites régulières
Les salariés rencontrent leur médecin du travail dans le cadre d'une visite périodique obligatoire (SIR ou non), dont l'espacement est allongé depuis le vote de la loi El Khomri. Cette visite permet d'évaluer l'état de santé du salarié, vérifier les vaccinations obligatoires, réaliser des examens complémentaires, mais aussi échanger sur les conditions de travail et la santé en général. Le salarié peut également solliciter une visite occasionnelle avec le médecin du travail en cas...
