Dans le n° 7-avril 2011  -  Formation  19

ILE-DE-FRANCE

IRTS ILE-DE-FRANCE

MONTROUGE NEUILLY-SUR-MARNE

- Master " Management des organisations sanitaires et sociales " MOSS

1 rue du 11 novembre - 92120 Montrouge

Tél. : 01 40 92 01 02

www.irts-montrouge-neuillysurmarne.com

Responsable du pôle formations supérieures et recherche Brigitte Berrat

Tél. 01 40 92 34 91

brigitte.berrat@irts-montrouge-neuillysurmarne.com

Le master MOSS (Management des Organisations Sanitaires et Sociales) proposé à l'IRTS Ile-de-France Montrouge / Neuilly-sur-Marne, sur le site de Montrouge, est réalisée en partenariat avec l'Université Paris 13 en formation continue, pendant deux années, à raison d'une semaine de cours par mois.. La dominante de la formation est la gestion et le management des institutions sociales et médico-sociales.

FEHAP PARIS

- Masters 1 et 2 en collaboration avec les universités de MONTPELLIER, Ifross à LYON, PARIS 8 et PARIS DAUPHINE, ESCEM TOURS/POITIERS, en présentiel.

- Le Master 1 et 2 en e-learning en collaboration avec

l' université de MONTPELLIER, qui existe depuis 4 ans :

FEHAP 179 rue de Lourmel 75015 Paris.

www.fehap.fr Contact : 01.53.98.95.25 ou 95.00

Florence Leduc, responsable du secteur formation :

" Trois séminaires de deux jours rassemblent les étudiants de toutes les universités, afin qu'ils travaillent ensemble à des solutions managériales du secteur privé non lucratif, le tout sous la supervision de trois professeurs : élaboration de pratiques collectives accompagnées d'un travail personnel. Selon le projet individualisé de chaque étudiant, la formation à distance peut durer 1 ou 2 ans "

UNIVERSITÉ DE PARIS DAUPHINE 16e

Master pro 215 " Économie et gestion des activités médico-sociales "

Ce master vient d'obtenir le 7e rang de la catégorie management de la santé selon le classement 2010 de la société SMBG Eduniversal


UNIVERSITÉ DE PARIS EST CRETEIL UPEC (ex PARIS 12) + INFA Nogent-sur-Marne - Val-de-Marne (93)

Master " management des établissements de Santé "

Ce master vient d'obtenir le prix de l 'innovation selon le classement 2010 de la société SMBG Eduniversal. Par ailleurs, Medica France, en partenariat avec l'université Paris 12 et l'Infa, propose un DU " Directeurs de maison de retraite "

INSTITUT LEONARD DE VINCI

12 avenue Léonard de Vinci - Courbevoie - 92916 Paris la Défense Cedex

Tél. 01 41 16 73 55

François-Xavier Collineau, président, Erwann Lemener, coordination pédagogique "françois.collineau@devinci.fr"

François-Xavier Collineau, président Institut Léonard De Vinci, nous précise que le Master existe depuis 2 ans, avec une orientation " santé et solidarités urbaines " : étudiants ou professionnels s'y côtoient à 85 %, d'autres professionnels viennent avec des motivations plus personnelles. Dès la rentrée d'octobre 2011, l'alternance sera possible pour les professionnels en poste, à raison de 3 jours mensuels sur 14 mois.

Prix de l'innovation et 5e rang des masters 2011 en marketing santé.


ASSOCIATION ANDESI IVRY-SUR-SEINE 94

63 bis bd de Brandebourg - 94200 Ivry-sur-Seine

Tél. 01.46.71.71.71

www.andesi.asso.fr

La responsable du Respa, de l'Executive Master et du

département Gérontologie :

Isabelle Cariat : 01 46 71 96 85 - i.cariat@andesi.asso.fr

Une nouveauté à venir en 2012 à l'ANDESI SUP : un master orienté " dépendance "

Master 1 & 2 option dirigeants de structures pour personnes âgées Formation supérieure réalisée en partenariat avec l'Ecole Supérieure de Commerce et de Management de Tours Poitiers L'Orientation donnée à ce Master est précisément les personnes âgées dépendantes. Son ouverture est prévue en 2012.

Dans un esprit de filière il fait suite au RESPA, responsable d'établissements et services pour personnes âgées, diplôme de niveau II (licence), qui permet de diriger un établissement sous certaines conditions fixées par le décret de 2007.

Egalement

CNAM PARIS

- Master " Management d'organismes à vocation sociale et culturelle "


SCIENCES-PO PARIS 7

- Master " Politiques gérontologiques et gestion des Ehpad "


UNIVERSITÉ DE PARIS 2 PANTHEON ASSAS 6

- Master " Droit sanitaire et social "

UNIVERSITÉ DE PARIS SUD 11,

Faculté Jean Monnet de Sceaux, 92

- Master pro " Droit et management de la santé et des organisations de la santé "

UNIVERSITÉ DE PARIS 8

VINCENNES SAINT DENIS

- Master 2 " Droit de la gestion des établissements de santé, sanitaires, sociaux et médico-sociaux "

UNIVERSITÉ DE PARIS 13 BOBIGNY

- Master " Management des organisations sanitaires et sociales "

20/03/2025  - RH

CDD multi-remplacement : un bilan globalement positif

L'expérimentation du CDD multi-remplacement touche à sa fin. Les deux-tiers des près de 15 000 contrats ont été signés dans le médico-social et la santé.
20/01/2025  - Management - Formation

Derniers secours : une formation pour accompagner la fin de vie

Et si accompagner un proche en fin de vie, ça s'apprenait ? Sur le modèle des premiers secours, une formation gratuite de quelques heures est proposée par la SFAP.
20/01/2025  - Former au vieillissement

SimuSenior : un nouvel espace de formation dédié au bien-vieillir

Inauguré en octobre 2024, le nouvel espace de simulation de l'hôpital Albert Chenevier de Créteil (Val-de-Marne) est dédié à la formation des professionnels accompagnant les personnes âgées. Un espace unique en son genre, accessible en formation initiale et continue.
20/01/2025  - Transformation locale des Ehpad

Une nouvelle gouvernance est-elle possible ?

Avec 15 % des 7 500 Ehpad dépourvus de directeurs, le secteur médico-social français traverse une véritable tempête. Depuis la loi de 2002, l'État a renforcé la réglementation sans réellement allouer de nouveaux moyens financiers. Résultat : un modèle vertical et rigide qui éloigne résidents, familles et personnels des décisions stratégiques.
20/01/2025  - Métier

Réconcilier vocation et reconnaissance pour un avenir durable

Face à une crise de fidélisation, le secteur médico-social doit redéfinir ses priorités. La vocation et l'engagement suffisent-ils encore ? Entre salaires compétitifs, meilleures conditions de travail et reconnaissance, un nouvel équilibre est à inventer pour attirer et retenir les talents.
06/01/2025  - RH

Aide au recrutement d'apprentis en 2025 : 5 000 euros

Un décret va baisser de 6 000 à 5 000 euros l'aide aux entreprises de moins de 250 salariés et 2000 euros pour les autres.
13/12/2024  - Formation

Les biais cognitifs en formation : 3 exemples à connaître

Les biais cognitifs, ces petits raccourcis pris par notre cerveau, influencent la manière dont nous traitons les informations, apprenons et prenons des décisions. En formation, ils peuvent limiter l'efficacité de l'apprentissage en faussant le jugement et la compréhension des apprenants.
13/12/2024  - Formation

Le guide pour créer sa propre académie interne

Mettre en place une académie interne est une démarche stratégique qui permet de développer les compétences des collaborateurs tout en renforçant leur engagement.
13/12/2024  - Formation

5 outils digitaux simples pour varier ses parcours de formation

Digitaliser ses formations ne signifie pas sauter dans l'inconnu ! En utilisant quelques outils simples mais puissants, il est possible de transformer ses parcours traditionnels en expériences d'apprentissage modernes et interactives.